Mide tus resultados con un modelo de evaluación del impacto

Mide el retorno de tus actuaciones en las áreas del talento, el negocio, innovación y productividad, con indicadores cuantitativos de los resultados de tus personas y tu organización.

Inicia un proyecto con resultados

Conoce el retorno de la inversión de tus acciones con un sistema automatizado de medición del impacto a corto, medio y largo plazo

KPIs + Coordinación + Orientación a resultados = Resultados de impacto medibles

¿Te gustaría conocer el impacto de tu tiempo y costes destinados al plan de marketing, a la formación y al desarrollo de personas?

Sistema de evaluación de impacto más completo del mercado, para la asignación, medición y evaluación de indicadores cualitativos y cuantitativos de los resultados de personas y organizaciones.

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Pide una demo práctica y te regalaremos un informe Insight y Exsight + plantilla con indicadores KPIs para alcanzar tus resultados

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Define, asigna y evalúa KPIs en las áreas del talento, el negocio, innovación y productividad

Identifica oportunidades

Identifica oportunidades en el área del negocio, el talento, innovación y productividad

Realizamos un diagnóstico cuadrimensional Exsight e Insight del área del negocio, el talento, productividad e innovación para identificar fortalezas y oportunidades.

  • Productividad: detecta los procesos ineficientes que te hacen perder tiempo y dinero
  • Negocio: identificamos oportunidades en relación al mercado y la competencia.
  • Talento: identificamos el potencial de tus personas
  • Innovación: identificamos oportunidades de carácter comunitario

Concreta los resultados que quieres alcanzar, mediante KPIs medibles

El diagnóstico Exsight nos ayuda a identificar oportunidades que pueden convertirse en objetivos OKR. Para medir su progreso, asignaremos KPIs por cada objetivo a alcanzar.

  • Para el área del talento, podemos definir KPIs como tasa de abandono, coste de contratación, etc.
  • Para el área del negocio, definimos KPIs como tasa de conversión, coste por lead, etc.
Evalúa y haz
Evalúa y haz

Evalúa y haz seguimiento de KPIs de forma periódica

Con el modelo de evaluación de impacto podrás automatizar la evaluación de resultados mediante un sistema de medición a corto, medio y largo plazo.

  • Evalúa de forma no intrusiva
  • Nutre tus informes con el feedback participativo de tus personas
  • Visualiza tus resultados en un dashboard a tiempo real

Mide y visualiza el impacto a corto, medio y largo plazo en un Dashboard en tiempo real

El modelo de evaluación de impacto se basa en la evaluación de las KPIs de los sectores del talento, el negocio, público y social en base a 5 dimensiones, que ayudan a establecer el retorno de la inversión a corto, medio y largo plazo.

Mide y visualiza

Modelo de evaluación de impacto = Consultoría + entrenamiento + implantación KPis + software

Herramienta Singular Results

  • Implantación de la herramienta Singular Results para la definición, evaluación y seguimiento de KPIs
  • Dashboard de analíticas inteligentes

Diseño del plan entrenamiento

  • Diagnóstico insight y exsight de las personas y la organización
  • Identificación de oportunidades en 4 dimensiones
  • Definición de KPIs para cada área
  • Evaluación y seguimiento periódico
  • Informe de evaluación de impacto a corto, medio y largo plazo

Dinamización y acompañamiento

  • Acompañamiento con coachs OKR
  • 3 meses extras de auto gestión para consolidación

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